La plantilla de Gestel suspende la huelga ante la creación de una comisión para solucionar el conflicto

Telde.- La plantilla de Gestel ha decidido de manera temporal suspender la huelga que tenían previsto comenzar el 23 de octubre. La decisión se tomó este miércoles tras la mediación del Tribunal Laboral Canario donde se concretó la creación de una comisión para solucionar el conflicto de los continuos retrasos en el pago de los salarios.

 

La primera reunión de la mesa de negociación se celebrará el próximo martes, 21 de octubre. El acto de conciliación sirvió por tanto para paralizar la medida de protesta de los trabajadores. A la cita acudió el comité de huelga de Gestel junto a su representante sindical, por parte de la empresa fue la gerente. Posteriormente se unió el edil de Cultura de Telde, Daniel Martín.

 

Se llegó un acuerdo sólo después de un receso. La representante de Gestel, Inmaculada Medina, aseguró que no tenía capacidad de negociación, por lo que tras una llamada a la alcaldesa Mari Carmen Castellano, ésta consintió que se creara la mesa donde estarán también presentes los responsables de las áreas de Hacienda y Cultura del Ayuntamiento, al objeto de buscar una salida definitiva “al calvario” que padecen.

 

Los trabajadores aclaran que se ha suspendido la huelga, pero que no se ha desconvocado. Entienden que ahora serán los responsables políticos los que deban poner sobre la mesa las soluciones. “Se acabó el tiempo de las explicaciones y justificaciones, ahora es el tiempo para la solución definitiva y la recuperación de la credibilidad perdida”, sostiene el representante sindical Juan Miguel Suárez.

 

La plantilla considera que ha sido un avance importante el cambio de posición de la primera regidora para abrir esta vía, y le piden que haga un seguimiento para resolver este tema.

 

El Tribunal Laboral Canario es un órgano de mediación y conciliación en el que las distintas partes buscarán soluciones y compromisos para que se respete y se cumplan los derechos laborales de los trabajadores. El personal de Cultura del Consistorio de Telde reclama que les sean abonados sus salarios en fecha como a cualquier trabajador, "algo que es de Ley" y que les ha llevado a una injusta e ingrata situación laboral.