El PSOE acusa a Darío López de mentir sobre el ERE de las Escuelas Infantiles

Los socialistas afirman que el coordinador de Economía de Telde "falta a la verdad y de forma torticera" culpabilizando a los sindicatos por no alcanzar acuerdos

Cristina Miércoles, 22 de Enero de 2014 Tiempo de lectura:

TELDEACTUALIDAD

Telde.- El Partido Socialista de Telde ha enviado un comunicado en el que critica las declaraciones del coordinador de Economía y Hacienda, Darío López, en relación al Expediente de Regulación de Empleo de las Escuelas Infantiles. El PSOE lamenta que se culpabilice a los sindicatos por no haber llegado a un acuerdo y sostiene que el popular “falta a la verdad y de forma torticera”.

López, en declaraciones al programa El mostrador de Ezequiel López y recogidas por TELDEACTUALIDAD, afirmó que estaba convencido que la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias daría por bueno el expediente. Manifestó además que el Gobierno municipal siempre había estado en predisposición de negociar para evitar los despidos y que las propuestas no fueron aceptadas por los representantes de los trabajadores.

Comunicado del PSOE de Telde

El Partido Socialista de Telde, ante las opiniones vertidas por el El coordinador general de Economía y Hacienda del Ayuntamiento de Telde, Darío López, en el programa El mostrador que dirige Ezequiel López en Radio Faycán, manifiesta su desacuerdo y malestar con las mismas puesto que, faltan a la verdad y de forma torticera, se culpabiliza a los sindicatos de la falta de acuerdo durante el Expediente de Regulación de empleo.

Consideramos que no se debe culpar a otros de ese ERE, expediente de regulación de empleo que fue aprobado por Ciuca, Partido Popular y Coalición Canaria cuando lo único que pretendían los sindicatos y Apeit era y es, la defensa de los puestos de trabajo y salvar el servicio. No se trata de estarse callados y aceptar la indemnizaciones que ofrecían sino de salvar el sustento de sus familias.

Que no sabemos a que Ley se refiere el Sr. Darío López, puesto que por un lado se utiliza la reforma laboral que aprobó el Partido Popular para que fuese más cómodo despedir a través de despidos colectivos y, evitar el filtro de fiscalización de la Autoridad Laboral o de la Ley de Bases del Régimen Local que manifiesta claramente que hasta 2015 pueden ser competencia delegable y asumidas por el Ayuntamiento.

Aún así este partido, en la línea de ofrecer diálogo y propuestas, propone aprovechando la suspensión del juicio, la readmisión de los y las trabajadoras, y buscar un equilibrio financiero actualizando cuotas y manteniendo el servicio de forma eficiente, tal como se ha mantenido en Santa Lucía de Tirajana que recientemente prorrogó el convenio colectivo hasta 2015 garantizando la estabilidad laboral de dicho personal.

Independientemente del resultado judicial, las únicas que pierden son los y las trabajadoras por la pérdida de sus empleos y la ciudadanía por el cierre del servicio.