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Lunes, 06 de Abril de 2026

Actualizada Lunes, 06 de Abril de 2026 a las 21:41:36 horas

Imagen de archivo de un encuentro entre la plantilla, el concejal Eloy Santana y los responsables de la UTE (Foto TA) Imagen de archivo de un encuentro entre la plantilla, el concejal Eloy Santana y los responsables de la UTE (Foto TA)

La plantilla de basuras y limpieza viaria pide que se suspendan todos los servicios no esenciales

Los trabajadores solicitan también turnos rotatorios para minimizar el riesgo de contagios por el Covid-19

dojeda Viernes, 27 de Marzo de 2020 Tiempo de lectura:

TELDEACTUALIDAD
Telde.- Continúan las tiranteces entre la plantilla de los servicios de recogida de residuos sólidos urbanos, limpieza viaria y playas y la nueva adjudicataria del mismo, la UTE Valoriza - Santana Cazorla, a raíz de los protocolos de protección de cara a la crisis del Covid-19.

 

Tras las protestas por la falta de equipos y medidas de protección, e incluso la negativa de unos 15 operarios a trabajar con los camiones de carga trasera por temor a contagiarse del coronavirus, el comité de empresa ha solicitado este miércoles que se suspendan todos aquellos servicios que no sean "claramente esenciales", estableciendo además un sistema de sistema de turnos rotatorios a modo de "barrera de contención contra el virus con una mayor eficacia y mejor protección de los trabajadores".

 

Comunicado del comité de empresa

El Comité de Empresa de RSU y Limpieza Viaria y Playas del Municipio de Telde, han trasladado este escrito, tanto a la empresa UTE Valoriza- Santana Cazorla, como al Ayuntamiento de Telde.

 

Se comparece y se solicita:

Que a raíz del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la crisis sanitaria ocasionada por el Covid-19, esta parte entiende que, desde la empresa UTE Telde, se debería dar las instrucciones necesarias para garantizar las medidas que el Estado ha puesto en marcha, no solo a los efectos de protección de los trabajadores que represento sino también para las familias que conviven con ellos una vez terminada la jornada de trabajo. Esto, permitiría reducir la exposición y minimizar la propagación del virus.

 

Por lo expuesto solicito que se analice la situación actual del servicio y que solo se mantuvieran los servicios que son claramente esenciales y suspender aquellos que no lo son.

 

Asimismo, consideramos que, dentro de aquellos servicios que se consideren esenciales, establecer una rutina y horarios que permitan una rotación dentro de la plantilla y, establecer así, una barrera de contención contra el virus con una mayor eficacia y mejor protección de los trabajadores.

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