La Justicia da la razón a una antigua agente de Desarrollo Local en su pleito con el Ayuntamiento de Telde

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Telde.- El Juzgado de Lo Social número 2 de Las Palmas de Gran Canaria ha dado la razón a la empleada municipal Rosaura Gil en el pleito abierto por esta contra el Ayuntamiento de Telde tras la extinción de su contrato el pasado año. Los tribunales consideran que la extinción de dicha relación fue nula de pleno derecho, por lo que Gil deberá ser readmitida en su puesto.

Según recoge el decreto firmado días atrás por el concejal de Recursos Humanos, Gregorio Viera, Gil demandó al Ayuntamiento y al Fogasa (Fondo de Garantía Salarial) tras ser cesada en el cometido que venía desempeñando en la Concejalía de Desarrollo Local. El pleito acabó en una sentencia en la que se estipula que “la relación laboral de la actora con la administración empleadora demandada tiene carácter indefinido no fijo por fraude en la contratación”. Al tiempo, asevera el fallo que la decisión del Consistorio de extinguir el contrato el día de Fin de Año de 2015 fue constitutiva de despido nulo.

Así las cosas, Gil, que es licenciada en Periodismo y llegó al Ayuntamiento durante el anterior mandato del PP, Ciuca y CC, debe ser readmitida como agente de Desarrollo Local con la condición de personal indefinido no fijo, y debe cobrar los salarios de tramitación desde el citado día hasta la fecha de su readmisión, a razón de 119,38 euros diarios. El Fogasa, por su parte, ha sido absuelto.

Viera ya ha firmado el decreto por el que Gil retorna como técnico superior y agente de Desarrollo Local, independientemente de que la administración local decida presentar (o no) un recurso de suplicación. De este hecho se dará cuenta en la próxima sesión plenaria.