El convenio en materia de recursos humanos sale adelante con el rechazo del PP

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Telde.- Cabildo y Ayuntamiento de Telde trabajarán más de la mano a partir de ahora gracias a la aprobación del convenio de colaboración en materia de recursos humanos que hoy recibió el visto bueno en el pleno de la institución local. El documento permitirá el intercambio de listas de reserva entre la corporación local y el municipio, e incluye también colaboración en materia de formación y la posibilidad de ofrecer las plazas formativas no cubiertas por la entidad organizadora a las otras instituciones.

El 'sí' a la firma del convenio salió adelante tras la defensa que hizo del mismo el concejal de Personal, Gregorio Viera, pero no sin recibir duras críticas por parte del Partido Popular (PP), único grupo que votó en contra del mismo.

Mientras Viera lo tildó de “avance”, la edil popular Sonsoles Martín vino a decir que el acuerdo suponía “un paso atrás para el Consistorio porque cede y delega competencias” a la Corporación insular al entender que Telde tiene capacidad propia para generar su propias lista de reserva.

Gregorio Viera señaló que en este momento el Ayuntamiento de Telde no puede asumir una convocatoria pública y un proceso selectivo independiente para elaborar una lista de reserva, tal como aconsejó en 2012 el Gobierno de Canarias. La firma del convenio con el Cabildo de Gran Canaria permitirá, sin embargo, disponer de esta bolsa de empleo.En una línea similar se pronunció Coalición Canaria (CC) a través de Gloria Cabrera, quien recurrió al término “impedimento” para reflejar su rechazo a la iniciativa.

Mayor transparencia

El concejal de Presidencia, Alejandro Ramos, defendió que la adhesión a esta iniciativa del Cabildo grancanario garantizará, además, una mayor transparencia en la contratación de personal, impidiendo “la entrada por detrás” de personas vinculadas a los partidos que formen gobierno en cada momento.

Por su parte, el Consistorio se compromete a facilitar a la ciudadanía la presentación de las solicitudes para formar parte de la lista de reserva poniendo a su disposición el Registro municipal. “De esta forma Telde vuelve a convertirse en una tierra de oportunidades”, afirmó el edil de Recursos Humanos, quien matizó la voluntad del Gobierno local de poder convocar en el futuro, cuando la situación económica de la institución lo permita y no exista impedimentos desde el Estado, nuevas plazas para cubrir las necesidades en materia de personal.

Es preciso recordar que el Cabildo de Gran Canaria ha anunciado la creación de una lista reserva para 33 categorías en la que se espera recoger entre 15.000 y 20.000 inscripciones. 

En el tramo final del debate fueron Juan Francisco Artiles (Más por Telde) y María del Carmen Castellano (PP) los que se enfrascaron en su enésimo rifirafe dialéctico, sacando a relucir sus criterios dispares en torno a medidas tomadas por el gobierno anterior y que, a juicio del nuevo concejal de Urbanismo, han terminado por dañar gravamente la salud económica de la institución. El plan de ajuste y la Ley de Estabilidad Presupuestaria no faltaron en los reproches.