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Miércoles, 08 de Abril de 2026

Actualizada Miércoles, 08 de Abril de 2026 a las 13:12:02 horas

Francisco Atta, alcalde de Valsequillo (Foto Antonio Alí) Francisco Atta, alcalde de Valsequillo (Foto Antonio Alí)

El alcalde de Valsequillo tacha al PP local de "irresponsable"

POLÍTICA

Dojeda Viernes, 10 de Octubre de 2014 Tiempo de lectura:

TELDEACTUALIDAD
Valsequillo.- El alcalde de Valsequillo, Francisco Atta, ha salido al paso de las informaciones “erróneas” vertidas en los últimos días por el Partido Popular local sobre el Plan de Empleo Social.
 
A través de WhatsApp, correos electrónicos y redes sociales, los populares han informado del Plan de Empleo Social 2014, de los requisitos, los criterios de selección, las prioridades y la categorías profesionales. Todo ello sin haberse aprobado las bases y con fallos importantes.
 
Atta ha manifestado que “estos WhatsApp, correos electrónicos que está circulando por parte del PP de Valsequillo son una falta absoluta de respeto a los vecinos y vecinas del municipio. Es una información sobre requisitos, criterios de selección, prioridades y categorías profesionales incorrecta que está generando espectativas falsas en la población.”
 
Además, el regidor ha añadido que se trata de publicaciones “irresponsables, populistas y partidistas destinadas a buscar un rédito político en un Plan de Empleo Social que, además, ellos han criticado en diferentes instituciones como el Parlamento de Canarias, y ahora vienen a utilizarlo para hacer una campaña de desinformación entre los vecinos”.
 
Por ello, ha anunciado que el Ayuntamiento de Valsequillo se reserva el derecho de emprender acciones judiciales contra el PP local.
 
Asimismo, Francisco Atta ha asegurado que ni siquiera han sido aún aprobadas las resoluciones de las bases del concurso público.
 
Será a partir del lunes 13 cuando se puedan presentar en Valsequillo las solicitudes para acogerse al citado programa de empleo. Este mismo viernes eran publicadas las bases y los criterios establecidos para la selección del personal a contratar como personal laboral temporal para el Consistorio local.
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