El Gobierno de Telde ha salido al paso del “error” cometido por Unidos por Gran Canaria al poner en cuestión la legalidad de las bases de la convocatoria para el proceso selectivo para contratar a nueve trabajadores para el área municipal de Servicios Sociales.
Frente a la interpretación realizada por este grupo político, que llegó a solicitar la paralización de las oposiciones, el Ejecutivo local se ha apresurado a puntualizar que el punto quinto de las bases de la convocatoria es suficientemente explícito sobre los profesionales que pueden aspirar a estas plazas.
En concreto, precisan que este punto de las bases específica claramente que “las personas aspirantes que concurran por el turno libre, además de reunir los requisitos exigidos en la base séptima de las Bases Generales por las que se rigen los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Telde para la selección de personal funcionario en ejecución de las ofertas públicas de empleo, deberán estar en posesión del título de Diplomado en Trabajo Social o del título de Grado correspondiente, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 171.2 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril”, como se puede comprobar en el documento anexo que TELDEACTUALIDAD ofrece a sus lectores.
Tal y como informó TELDEACTUALIDAD, las bases y convocatoria de este proceso selectivo se publicaron el pasado lunes en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas (BOP Las Palmas) para la provisión definitiva y por turno libre de nueve plazas de trabajadores sociales, a través del sistema de concurso-oposición.
La concejala de Recursos Humanos, Celeste López, especifica que las plazas convocadas pertenecen al subgrupo A2, escala de Administración Especial, subescala técnica, y figuran en las ofertas de empleo público de los años 2019, 2020 y 2022 aprobadas en la Junta de Gobierno Local de Telde los días 11 de noviembre de 2020 y 15 de noviembre de 2022.
El proceso también permitirá, por otro lado, la constitución de una lista de reserva para nombramientos futuros y tiene una plaza reservada para personas con discapacidad.
El Ayuntamiento ya duplicó el número de trabajadoras sociales en agosto de 2021 con la contratación de siete profesionales a través de una lista de reserva del Cabildo de Gran Canaria para dar respuesta a las necesidades de los vecinos y vecinas hasta la dotación definitiva de estas plazas. Y es que se trata de perfiles vitales para el departamento, ya que además de tramitar las ayudas económicas y de emergencia social, se encargan de gestionar recursos supramunicipales con el fin de ofrecer a la ciudadanía más vulnerable el apoyo necesario para sus proyectos de vida.
Tras la aclaración realizada por el Ejecutivo local, Unidos por Gran Canaria ha vuelto a lanzar un comunicado en el que agradece las puntualizaciones y pide ahora que se actualice la RPT municipal.
Unidos por Gran Canaria en Telde agradece la aclaración al Ayto de Telde y anima a la institución y a Celeste López a evitar "errores" en la ciudadanía y en las personas que opositan actualizando la RPT que se encuentra obsoleta hace más de 12 años.
Dicha Relación de Puestos de Trabajo recoge el término "Gestores Sociales" de forma ambigua como viene reiterando el Colegio de Trabajadores Sociales de Las Palmas, en lugar de emplear Trabajadores/as Sociales de manera apropiada.
Esa falta de actualización de términos obliga al uso de un cuadro en la convocatoria que no se corresponde con el punto 5 de las bases y por tanto, lleva a error especialmente a las personas que opositan.
Desde UxGC Telde invitamos a actualizar la RPT, después de 12 años, y dotar a los y las profesionales de Trabajo Social en el Ayuntamiento del reconocimiento que se merecen.



























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